本报讯 （记者 吕晓磊） 7月14日，记者从聊城市人力资源和社会保障局获悉，全市2022年职称评审工作已正式启动。今年，我市将以“专精特新”中小企业和制造业单项冠军企业为重点，在全市组织开展职称申报评审专项行动。

市人力资源和社会保障局于7月12日印发关于做好2022年度职称评审工作的公告，明确全市各系列高、中、初级职称评审工作原则上应于2022年11月底前完成评审，12月底前完成备案。

根据公告，技工院校中级工班、高级工班、预备技师（技师）班毕业，可分别按相当于中专、大专、本科学历申报评审相应专业职称。进一步加强高技能人才与专业技术人才职业发展贯通，符合条件的高技能人才可以参加相应系列职称评审。

按照县级以上党委、政府要求，经组织选派脱岗参加重大活动、承担重要任务的卫生专业技术人员，由党委、政府相关部门认可或出具证明后，其年度内累计派驻天数超过3个月的或连续两年内超过5个月的，可视同在县级以下或者对口支援的医疗卫生机构提供医疗卫生服务，选派期间专业工作量按照在岗工作水平的2倍统计，现职称聘期内可以累计计算。

疫情防控一线医护人员按原政策执行。