本报讯 （尹腾淑 张言） 2月5日，笔者从工商银行聊城分行获悉，该行近日举办青年员工素质能力拓展活动。

青年员工队伍是推动全行业务发展的重要推动力量。为团结带领广大青年员工始终坚定如磐信心、保持清醒头脑、昂扬青春朝气、实干担当有为，工商银行聊城分行不断探索实施新举措、新办法，努力做好青年员工队伍建设。

该行邀请各领域培训专家，举办专题讲座、业务知识培训沙龙，加强对青年员工的业务技能培训，提升业务能力和水平；利用晨会、夕会，邀请经验丰富的老员工以言传身教的方式，传授工作经验及工作技巧；组织业务技能竞赛，营造“比、学、赶、帮、超”的学习氛围，切实提高青年员工的业务处理效率和准确率。

工商银行聊城分行加强对青年员工的风险防范能力培训，教育青年员工遵守规章制度，耳边常敲“警示钟”；定期召开“案防会”，将正面教育与风险典型案例有机结合起来，多角度教育青年员工珍惜工作岗位，切实提高风险防范意识；加强对高频低危、低频高危风险点的防范学习，严防风险案件的发生。