本报讯 （记者 苑莘） 7月25日，市总工会传来消息，今年6月，我市印发《聊城市产业工人队伍建设改革“十四五”实施方案》。方案中提到，将通过全面深化改革，努力培育一支符合我市经济高质量发展需求的产业工人队伍。

在产业工人队伍建设工作中，我市将不断加强产业工人思想政治建设和技能素质提升，完善建功立业的激励机制和政策体系，健全产业工人权益保障制度。

在产业工人人才培养和引进方面，我市将完善激励机制，构建职工创新创效工作体系，并推进行业企业建立职工创新工作室、劳模和工匠人才创新工作室、技能大师工作站，力争在“十四五”时期建成较为完善的技能人才培养、使用、评价、激励制度体系。

在产业工人权益保障方面，我市将积极开展心理健康辅导等活动，为困难职工提供全方位帮扶。落实劳动保护措施，把职业健康教育纳入产业工人教育培训内容，加强职业危害治理，保障产业工人生命安全和身体健康权益。