党的十八大以来，党和政府坚持以人民为中心的发展思想，反复强调要增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。然而，什么是获得感？获得感在哪里？

获得感是搬迁的新房子，是家门口的新工作，是工资卡里增长的数字；获得感在孩子们的课本里，在市民的菜篮子上，在夜晚的广场舞里……在以往的采访中，笔者得到的答案五花八门。然而，从这些答案里我们可以感知到群众对于获得感的种种期许。这种期许并不是抽象的描绘，而是民生各领域具体鲜活的变化。正因如此，我们才要积极顺应市民对美好生活的期盼，统筹优质资源配置、加快公共服务组织方式、供给方式和配置方式变革，不断提升公共服务供给质量和效率，让城市宜居性和舒适度不断增强，让民生净福利指数持续提升。

古人云：“不受虚言，不听浮术，不采华名，不兴伪事。”就业、教育、医疗、养老、住房、环境治理等民生问题，都是实打实的具体问题，解决这些问题，做不得表面文章，来不得半点虚功，关键是要有真招实招硬招。民生工作与群众密切相关，说到就要做到。只有真抓实干、狠抓落实，努力做到“不兴伪事兴务实”，才能确保件件有着落、事事有回音，让群众切实看到变化、得到实惠。

我们还应看到，群众对幸福生活的期待是不断提升的，需求是多样化、多层次的，满足群众需求是一个动态发展的过程。对各级党员干部来说，获得感是一道考题，这道题的答案不是一成不变的，干部想考出高分，就要从群众不同时期、不同阶段最迫切、最渴望解决的问题入手，从人民日益增长的美好生活需要出发，想在前、干在先。对新时代的干部而言，纵然考题难度不断升级，但只要坚持从百姓视角出发，补短板、强弱项，想群众之所想、急群众之所急，就一定能够交出让“阅卷人”满意的答卷。